牡丹江市委副书记、党校校长李长生到市委党校调研指导工作

为深入贯彻落实《党校工作条例》和《2018—2022年全国干部教育培训规划》，进一步推进党校各项工作的发展。7月10日上午，牡丹江市委副书记、市委党校校长李长生深入到市委党校调研指导工作，市委党校校委班子成员、主要科室负责人参加了座谈调研。

座谈中，市委党校常务副校长文明就党校今年以来在教学科研、队伍建设、管理服务、基础设施建设以及党的建设等方面的工作举措进行了全面系统汇报，同时深刻分析了当前党校发展面临的困难和问题及下一步工作打算。

在听取汇报后，李长生同志对市委党校工作所取得成绩给予了充分肯定，并就做好下一步工作提出具体要求：一是培训要突出政治性。要时刻牢记党校姓党原则，坚持正确的办学方向。党校一切教学活动、一切科研活动、一切办学活动，都要牢牢把握党校姓党这一根本原则。不断加强对党员干部的党性教育，把培育具有“政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识”的党员干部作为培训目标，充分发挥干部教育培训的主渠道主阵地作用。二是培训要突出实践性。要强化问题导向、需求导向，注重回答学员关心的热点难点问题，进一步强化培训的针对性，严格区分培训、轮训、专题和进修等类型班次，使教学内容与市委、市政府的中心任务和培训对象的实际需要相适应，实现专业化和精准化培训，进一步增强课程实用性。三是培训要突出创新性。要创新培训方式，优化教育教学方式，倡导和运用研讨式、案例式、体验式、情景模拟式教学和现场教学等多种教学方式，不断提高课程吸引力。同时，研究“互联网+”对干部教育培训工作的影响，探索工作规律，逐步推动形成“互联网+干部教育培训”的新模式。四是培训要突出开放性。要坚持“请进来、走出去”原则，开展团队合作，拓宽培训渠道，整合干部教育培训资源，加强合作交流，充分发挥党校系统整体优势，注重统筹协调、上下联动，强化党校系统整体功能。搭建多种平台，加强与其他党校、高等院校、研究机构在教学、科研、管理服务等方面的合作交流，提升资源利用效率和干部培训实效，开创新时代干部教育培训新局面。